就業(yè)創(chuàng)業(yè)中心
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溫州長(zhǎng)江汽車電子有限公司
WENZHOU CHANGJIANG AUTOMOBILE ELECTRIC SYSTEM CO.,LTD.
招聘簡(jiǎn)章
溫州長(zhǎng)江汽車電子有限公司創(chuàng)建于1980年，是國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)、溫州市百佳工業(yè)企業(yè)、溫州市科技創(chuàng)新百?gòu)?qiáng)企業(yè)、溫州市開發(fā)區(qū)五星級(jí)企業(yè)、溫州市制造業(yè)納稅五十強(qiáng)、浙江省高新技術(shù)企業(yè)研究開發(fā)中心等。
業(yè)務(wù)覆蓋汽車空調(diào)控制系統(tǒng)、娛樂控制系統(tǒng)、車身電子控制模塊及各類電子電器開關(guān)。主要為美國(guó)通用、德國(guó)大眾、德國(guó)奧迪、上海通用、一汽大眾、上海大眾、一汽轎車、上海汽車、長(zhǎng)安汽車、奇瑞汽車、長(zhǎng)城汽車等國(guó)內(nèi)外著名整車制造商提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品與服務(wù)。榮獲各整車制造商優(yōu)秀質(zhì)量獎(jiǎng)、開拓創(chuàng)新獎(jiǎng)、十佳供應(yīng)商等榮譽(yù)，產(chǎn)品型號(hào)達(dá)6000余種。
公司長(zhǎng)期致力于研發(fā)能力的建設(shè)，在溫州、上海、德國(guó)及美國(guó)等地設(shè)有研發(fā)與支持中心，四地研發(fā)團(tuán)隊(duì)1500余人，具有系統(tǒng)的汽車電子產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開發(fā)與驗(yàn)證能力。
公司持續(xù)秉承“以人為本，追求卓越”的經(jīng)營(yíng)理念，竭力為全球客戶提供更具有價(jià)值的汽車電子控制解決方案與服務(wù)，并為汽車智能化控制與節(jié)能環(huán)保做出貢獻(xiàn)。
公司規(guī)模在不斷擴(kuò)大的同時(shí)，也為員工提供了更好的職業(yè)前景和發(fā)展平臺(tái)。我們誠(chéng)邀各地英才加盟，攜手長(zhǎng)江，與中國(guó)汽車業(yè)一起，同發(fā)展、共進(jìn)步。
公司現(xiàn)有員工5500余人�，F(xiàn)代化的車間配備中央空調(diào)，無塵、無污染、無噪聲。宿舍有獨(dú)立陽臺(tái)、空調(diào)、獨(dú)立洗手間、24小時(shí)淋浴、寬帶、櫥柜、桌子、凳子等。公司常年組織籃球聯(lián)賽、長(zhǎng)江達(dá)人秀、太極拳興趣小組，健美操興趣小組、羽毛球興趣小組，元旦晚會(huì)等娛樂活動(dòng)。
2018年企業(yè)用工計(jì)劃 崗位名稱 專業(yè)要求 需求人數(shù) 發(fā)展路徑 薪資待遇
生產(chǎn)、質(zhì)量、行政、
管理類儲(chǔ)備人才 電子類、機(jī)械類、工商管理、物流管理、軟件類等相關(guān)專業(yè)。 20 組長(zhǎng)→副主任→主任→副科長(zhǎng)→科長(zhǎng)→副部長(zhǎng)→部長(zhǎng)→分管副總→常務(wù)副總 綜合工資4000-5500元/月，另有生活補(bǔ)貼8.5元/天。轉(zhuǎn)崗后改簽計(jì)時(shí)合同，按計(jì)時(shí)薪酬標(biāo)準(zhǔn)核算工資；根據(jù)崗位定薪，底薪+加班費(fèi)+績(jī)效獎(jiǎng)金，綜合工資4500-6000元，另有年終獎(jiǎng)及其他優(yōu)厚福利。
質(zhì)保部?jī)?chǔ)備人才 電子類、機(jī)械類、質(zhì)量工程、軟件類、汽車檢相關(guān)專業(yè)。 20 QC→IPQC→質(zhì)量主管→質(zhì)量經(jīng)理
工藝部?jī)?chǔ)備人才 電子信息工程、機(jī)電一體化、自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造等相關(guān)專業(yè) 20 工藝員→助理工藝師→工藝師→中級(jí)工藝師→高級(jí)工藝師
模具類儲(chǔ)備人才 模具設(shè)計(jì)與制造、數(shù)控、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造、汽車檢測(cè)與維修等相關(guān)專業(yè) 20 A、初級(jí)工→中級(jí)工→高級(jí)工→高級(jí)技師
B、技術(shù)員→助理工程師→工程師→中級(jí)工程師→高級(jí)工程師
計(jì)劃物流部?jī)?chǔ)備人才 工商管理、物流管理、計(jì)算機(jī)信息工程、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。 10 計(jì)劃員→助理計(jì)劃工程師→計(jì)劃工程師
一、要 求：
1、年齡16 -25周歲。
2、中專及以上學(xué)歷，大專優(yōu)先。
3、身體健康、無殘疾、無傳染性疾病、無不良嗜好、四肢運(yùn)用靈活。
4、年滿16周歲未滿18周歲的學(xué)生，需持校方指定醫(yī)院體檢合格證明。
5、責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞、有上進(jìn)心。
6、能適應(yīng)從基層做起。
二、工 資：
綜合工資4000-5500元/月，另有生活補(bǔ)貼8.5元/天。轉(zhuǎn)崗后改簽計(jì)時(shí)合同，按計(jì)時(shí)薪酬標(biāo)準(zhǔn)核算工資；根據(jù)崗位定薪，底薪+加班費(fèi)+績(jī)效獎(jiǎng)金，綜合工資4500-6000元，另有年終獎(jiǎng)及其他優(yōu)厚福利。
三、工作時(shí)間：
白班8小時(shí)，月休4-6天，加班根據(jù)生產(chǎn)安排。
四、晉升渠道：（以下人員從不外招，全從大中專生中提撥）
轉(zhuǎn)崗崗位：初級(jí)工（模具工、夾具制作和設(shè)計(jì)員、測(cè)量員、機(jī)加工操作員）、技術(shù)員、工藝員、設(shè)計(jì)員、品質(zhì)檢驗(yàn)員、檢測(cè)儀制作員、計(jì)劃員、統(tǒng)計(jì)員、物料員、倉庫員、文員、SQE、QE、組長(zhǎng)。
五、提供以下優(yōu)厚福利：
1、學(xué)歷補(bǔ)貼：中專300元/年，大專600元/年。
2、工齡工資：1年以內(nèi)1200元、1年以上2年以內(nèi)1900元/年、2年以上3年以內(nèi)2200元/年、3年以上4年以內(nèi)2300元/年、4年以上2400元/年。
3、產(chǎn)量獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、高溫補(bǔ)貼、春節(jié)和新年紅包、其它節(jié)假日禮品實(shí)物發(fā)放、每年旅游等。
4、社保5險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)）。
5、有免費(fèi)宿舍（4-6人間），另有6個(gè)食堂，餐費(fèi)補(bǔ)貼。
6、報(bào)銷來司實(shí)習(xí)就業(yè)的車費(fèi)（三個(gè)月后準(zhǔn)時(shí)報(bào)銷）。
聯(lián)系人: 宋先生
電 話: 0577-56902597
手 機(jī)： 13456035298
郵 箱： 1164817674@qq.com
公司網(wǎng)址：www.cncaea.cn
公司地址：浙江省溫州市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)濱海園區(qū)二道十二路289號(hào)
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