為進(jìn)一步完善教學(xué)信息反饋機(jī)制，全面了解日常教學(xué)情況，及時(shí)掌握教學(xué)運(yùn)行動態(tài)，加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量保障與監(jiān)控體系，充分發(fā)揮學(xué)生參與教學(xué)管理和自我管理的主體作用，促進(jìn)教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)，特制定本辦法。
一、信息員的選聘條件
（一）學(xué)習(xí)態(tài)度端正，成績優(yōu)良。
（二）思想素質(zhì)好，秉公辦事，有參與教學(xué)管理的積極性。
（三）服務(wù)意識強(qiáng)，有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和較強(qiáng)的奉獻(xiàn)精神，實(shí)事求是，堅(jiān)持原則，遵守紀(jì)律，認(rèn)真負(fù)責(zé)。
（四）具有較強(qiáng)的觀察、綜合分析、信息處理能力以及良好的文字表達(dá)能力。
二、信息員工作職責(zé)
（一）反映學(xué)生對學(xué)校在教書育人、教風(fēng)師德、教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)水平、教學(xué)管理、學(xué)風(fēng)建設(shè)方面的意見和建議。
（二）反映學(xué)生對任課教師教學(xué)態(tài)度與教學(xué)水平的評價(jià)、意見和建議。
（三）反映學(xué)生對各教學(xué)環(huán)節(jié)（備課、課堂教學(xué)、課程設(shè)計(jì)、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)、實(shí)踐環(huán)節(jié)、考試考核、畢業(yè)設(shè)計(jì)等）的意見和建議。
（四）反映學(xué)生對學(xué)校教學(xué)管理制度、教學(xué)活動的組織、教學(xué)條件的保障、教學(xué)問題的解決與反饋等方面的意見和建議。
（五）反映學(xué)生在到課、聽課、作業(yè)、實(shí)習(xí)、實(shí)踐、考試考核等方面情況與學(xué)風(fēng)問題。
（六）按要求認(rèn)真、客觀、清晰、扼要地填寫《學(xué)生教學(xué)信息員意見反饋表》(附件），每兩周一次上報(bào)教學(xué)督導(dǎo)辦公室，并隨時(shí)向教學(xué)督導(dǎo)辦公室反映教學(xué)環(huán)節(jié)和學(xué)風(fēng)建設(shè)中出現(xiàn)的各種問題。
（七）參加教學(xué)督導(dǎo)辦公室組織的會議及相關(guān)活動。
三、信息員的組織與管理
（一）各二級學(xué)院設(shè)立教學(xué)信息小組，設(shè)組長1名，各行政班級設(shè)學(xué)生教學(xué)信息員1名，由二級學(xué)院推薦并填寫《學(xué)生教學(xué)信息員審批表》和《學(xué)生教學(xué)信息員匯總表》。
（二）學(xué)生教學(xué)信息員在教學(xué)督導(dǎo)辦公室的的直接指導(dǎo)下開展工作。教學(xué)督導(dǎo)辦公室要根據(jù)工作需要，對教學(xué)信息員進(jìn)行不定期培訓(xùn)，并根據(jù)需要定期召開學(xué)生教學(xué)信息員工作會議，進(jìn)行總結(jié)、交流工作情況。
（三）學(xué)校教學(xué)督導(dǎo)辦公室對需要保密的事項(xiàng)，應(yīng)對提供教學(xué)信息的學(xué)生負(fù)保密責(zé)任。
（四）學(xué)生教學(xué)信息員每年選聘一次，由院(部)推薦，經(jīng)教學(xué)督導(dǎo)辦公室審核同意后聘任。
（五）學(xué)生教學(xué)信息員工作按參加社會實(shí)踐活動對待，各院(部)在學(xué)生綜合素質(zhì)測評中對擔(dān)任學(xué)校教學(xué)信息員的學(xué)生應(yīng)適當(dāng)加分。
（六）教學(xué)督導(dǎo)辦公室建立學(xué)生教學(xué)信息員檔案和工作檔案，并對其保密。
（七）對工作積極主動、成績突出的信息員授予“優(yōu)秀學(xué)生教學(xué)信息員”稱號并頒發(fā)證書，對工作不認(rèn)真、不能按教學(xué)督導(dǎo)辦公室要求開展工作的信息員將予以解聘。
四、信息員的工作考核
（一）學(xué)校教學(xué)督導(dǎo)辦公室定期召開學(xué)生教學(xué)信息員會議，對無正當(dāng)理由未按時(shí)參會的信息員將給予批評教育，對經(jīng)常不履行教學(xué)信息員職責(zé)的將予以解聘。
（二）學(xué)生教學(xué)信息員提供的信息必須客觀真實(shí)，學(xué)校教學(xué)督導(dǎo)辦公室對學(xué)生教學(xué)信息員提供的信息進(jìn)行審核，對于提供有價(jià)值信息的學(xué)生教學(xué)信息員，將給予表揚(yáng)和獎勵。對編造虛假信息，或故意散布詆毀學(xué)校和教師聲譽(yù)信息的信息員，將予以批評教育，情節(jié)嚴(yán)重的將予以紀(jì)律處分或解聘。
（三）根據(jù)教學(xué)信息員的工作表現(xiàn)，每學(xué)期進(jìn)行一次綜合評定，每學(xué)年進(jìn)行一次總評，按信息員總數(shù)20%比例評出優(yōu)秀教學(xué)信息員進(jìn)行表彰。
（四）學(xué)生教學(xué)信息員是教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作中的重要力量，各職能部門、各院（部）應(yīng)配合支持學(xué)生教學(xué)信息員的工作。任何人不得以任何理由干擾學(xué)生教學(xué)信息員履行其職責(zé)，也不能對如實(shí)反映教學(xué)信息的學(xué)生教學(xué)信息員打擊報(bào)復(fù)。
五、附則
本辦法由學(xué)校教學(xué)督導(dǎo)辦公室負(fù)責(zé)解釋，自公布之日起施行。
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