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奇瑞商用車(安徽)有限公司河南分公司招聘問題解答
來源:就業(yè)指導(dǎo)中心 發(fā)布人:楊小平 閱讀:次 發(fā)布時(shí)間:2018/12/13 14:48:10

奇瑞商用車(安徽)有限公司河南分公司招聘問題解答
您好,民族自主品牌—奇瑞汽車旗下奇瑞商用車(安徽)有限公司河南分公司誠摯的感謝您的關(guān)注。
在您參加公司的面試之前,請(qǐng)您花費(fèi)5-10分鐘仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容,以便您對(duì)公司和面試通過后對(duì)自身的工作、薪資、待遇、福利、成長等有系統(tǒng)的了解,奇瑞商用車(安徽)有限公司河南分公司期待您的加盟。
一、公司用人理念:
用真摯的情感留住人;用精彩的事業(yè)吸引人;用艱巨的工作鍛煉人;用有效的學(xué)習(xí)培養(yǎng)人;用合理的制度激勵(lì)人。

二、 招聘要求:
1. 招聘人群:在校實(shí)習(xí)生(可實(shí)習(xí)3個(gè)月及以上);

2. 年齡要求:16-23周歲;

3. 性別要求:男性為宜;

4. 學(xué)歷要求:中專、大專學(xué)歷;

5. 身高要求:165CM及以上;

6. 身體要求:身體健康,健全;無傳染性疾。荒苓m應(yīng)油漆/焊煙工作環(huán)境;

7. 其他要求:無犯罪前科,若有在奇瑞相關(guān)企業(yè)工作經(jīng)歷,需無曠工和違紀(jì)記錄。

三、 面試流程及安排:
1. 專場企業(yè)宣講→ 2. 意向人員填表→ 3. 現(xiàn)場筆試→ 4. 現(xiàn)場面試→ 5. 通過人員確定→ 6. 公司專車接送→ 7. 安排住宿→ 8.體檢(費(fèi)用公司承擔(dān))→ 9. 體檢合格,進(jìn)入新員工入職培訓(xùn)。

四、 培訓(xùn)流程及安排:
1. 培訓(xùn):分為2天軍訓(xùn)、2天理論培訓(xùn)、3天模擬實(shí)訓(xùn)、5天一線實(shí)操四部分,培訓(xùn)周期為12天;

2. 培訓(xùn)期待遇:

2.1 餐費(fèi)補(bǔ)助:實(shí)習(xí)生17元/人/天餐費(fèi)補(bǔ)助,正式工8.5元/人/天餐費(fèi)補(bǔ)助(正式工當(dāng)天加班超過3小時(shí),加班費(fèi)正常支付外再次補(bǔ)助8.5元餐費(fèi))。

2.2培訓(xùn)津貼:“223”前7天發(fā)放培訓(xùn)津貼40元/人/天,“5”在線操作按照相應(yīng)的薪資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

2.3培訓(xùn)考核:若在“223”期間離職、淘汰、曠離的不予發(fā)放培訓(xùn)津貼,在“5”期間離職、淘汰、曠離的員工,辦理離職手續(xù)后予以發(fā)放培訓(xùn)期工資。

五、 薪資福利:
1. 薪資:月度薪資3800-5000元,每月15日發(fā)放上月工資;

實(shí)習(xí)生薪資=實(shí)習(xí)津貼(大專2100元/月、中專1900元/月)+加班費(fèi)+工齡工資+全勤獎(jiǎng)+績效獎(jiǎng)+工種津貼(焊裝);

2. 餐補(bǔ):17元/工作日的餐費(fèi)補(bǔ)助(月度在400-500元之間);

3. 加班費(fèi):按照國家規(guī)定和公司正式工標(biāo)準(zhǔn)核算,平時(shí)1.5倍、周末2倍、法定3倍加班費(fèi);

4. 工齡工資:依據(jù)服務(wù)期限大專及以上學(xué)歷10元/月,大專以下學(xué)歷8元/月,逐月遞增,逐月兌現(xiàn);

5. 全勤獎(jiǎng):依據(jù)生產(chǎn)班次全勤者,給予100元/月;
6. 績效獎(jiǎng):以完成班組指標(biāo)為前提,進(jìn)行績效考評(píng),分為A/B/C/D四檔,獎(jiǎng)勵(lì)額度分別為500/400/300/100元/月;
7. 工種津貼:焊裝車間300元/月;
8. 年終獎(jiǎng):公司根據(jù)經(jīng)營情況,對(duì)實(shí)習(xí)生給予發(fā)放年終獎(jiǎng);

9. 班車:公司安排免費(fèi)班車接送宿舍外員工上下班(公司宿舍與廠區(qū)相鄰);

10. 宿舍:8人間(套房,獨(dú)立衛(wèi)生間和廚房),含空調(diào)、暖氣、桌椅、衣柜、鞋架等,住宿費(fèi)用35元/人/月(由工資中直接扣除);

11. 生活:公司提供免費(fèi)工作服清潔服務(wù);

12. 轉(zhuǎn)聘:實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期滿(6個(gè)月),考核合格可簽訂聘用合同(1-3年),薪資按照聘用工核算;

13. 轉(zhuǎn)正:工作滿6個(gè)月的實(shí)習(xí)生依據(jù)個(gè)人意愿和公司比例進(jìn)行轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正后按照正式工條件進(jìn)行相關(guān)待遇調(diào)整(餐費(fèi)8.5元/天,個(gè)人月度需繳納五險(xiǎn)一金部分由工資中扣除等);

14. 晉升:工作表現(xiàn)突出者提供晉級(jí)、晉升機(jī)會(huì);

15. 慰問:公司工會(huì)定期組織文體活動(dòng)、外出旅游、聚餐等集體活動(dòng),國家大型節(jié)假日均給予50-200元/人不等慰問;

16. 購車、購房:公司員工可享受購車優(yōu)惠、購房福利等;

17. 其他:公司提供的其他實(shí)習(xí)生可享受的福利。

六、 工作時(shí)間、假期:
1. 每周六天,每天10小時(shí)左右(具體依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行);

2. 國家法定節(jié)假日公司依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排放假。

聯(lián)系人:張經(jīng)理    聯(lián)系電話:0371-23330257/15237802688

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